「安心して長く働く」を支える福利厚生・支援制度

ニッケイ・ライフセキュリティでは、社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した福利厚生制度を整えています。例えば、社会保険完備はもちろんのこと、交通費全額支給や各種手当など、安心して働けるための基本的なサポート体制は万全です。キャリアを築いていくためのサポートとしては、資格取得をバックアップするサポートを実施しています。

各種手当やさまざまな制度でしっかりサポート

資格取得を積極的にバックアップ

ニッケイ・ライフセキュリティでは、20代、30代の社会人経験者はもちろんのこと、セカンドキャリアへの意欲あるミドル世代の採用に力を入れています。警備の仕事に就いたことがなくても警備員やその他の職種のキャリアアップをサポートしています。
資格は社員のキャリアを形成する要素のひとつです。ニッケイ・ライフセキュリティでは資格取得にも力を入れており、取得費用を全額会社で支給する資格取得奨励制度を導入しています。対象となる警備、防災に関する資格、検定は多岐にわたり、幅広いバックアップを実施しています。また難易度が高い資格については教育担当による事前勉強会の開催を実施しています。